Iva Ruskovská

Správný člověk na správné místo

Číslo: 5/2018
Periodikum: MM Průmyslové spektrum

Pro získání musíte mít účet v Citace PRO.

Anotace: „V čem někdo vidí zvláštnost, já vidím unikátnost a uplatnitelnost pro danou pozici.

To, co člověka diskvalifikuje v jedné firmě, tak ho naopak kvalifikuje v druhé,“ říká
jeden ze zakladatelů a průkopníků českého headhuntingu Jan Bubeník, se kterým
jsme si povídali o tom, proč je důležitější diverzifikovat lidské zdroje než výrobu,
jak se připravit na nástupnictví v rodinné firmě, jaký typ manažera je pro firmu
nejefektivnější a jakou dnes mají majitelé společností přijmout personální
strategii, aby posbírali ty nejlepší lidi, kteří by hrdě nosili jejich dres.

Zobrazit více »